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伯克贝克咨询

人们在每一个组织的心脏。我们相信,当人们在一起很清晰,与公司的使命线完成一项任务,然后组织自然超出了他们的潜力执行。这样的气候增强你的人,你成功的人才,使该组织适应不断变化的环境。它是当东西在发生问题的方式得到。

关于伯克贝克咨询

  • 伯克贝克顾问可以帮助你在一个范围内的途径;来自发展中国家和使员工和领导,澄清你的组织目标和适应变化和重组。
  • 我们提供的服务范围包括:领导力和执行教练,反思性实践团体和监督,培训,弹性和福利研讨会,政策制定和定制组织咨询。
  • 我们的顾问将与您直接合作,以确定您的关键需求,实现组织目标。

与您合作

  • 我们对支持组织的方法很简单:
    • 在初始规划会议,我们与您一起得到您的组织的概况,并建立问题的心脏。
    • 如果我们认为可以支持你,我们可以在一个单独定制的行动计划和合同工作与您同意之前请求进一步的数据和信息。
    • 我们与您合作,提供能够满足组织的需求,提供专业而风度翩翩的服务强大的解决方案。

我们的顾问

  • 我们的合格顾问拥有丰富的自学习和发展,员工福利,咨询,领导和管理,政策和战略发展,人与组织变革的职业经验。
  • 夏洛特·威廉斯
    • 夏洛特是一个高度熟练的经理在高等教育和医疗保健行业超过16年的经验。她在变革管理,人员和服务的开发有丰富的经验,拥有广泛的机构合作,将战略转变。
    • 夏洛特拥有两个硕士学位,一个在咨询和其他领导和组织进行磋商,并荣获区分两种资格。她被注册和认证的心理咨询与治疗,心理咨询服务组的BACP头常务理事和巨著的成员(为促进社会的了解一个组织)的英国协会成员。
    • 有关夏洛特的更多信息,你可以访问她 LinkedIn的个人资料.
  • 珍娜·戴维斯
    • 詹娜是一个人发展的专家,培训和开发工作12年的经验。她支持个人发挥潜能,转变为组织发展,提升企业的人才和绩效饱满的激情。
    • 詹娜拥有管理顾问,并区分组织变革的硕士学位,是人才和发展特许协会的会员。
    • 有关詹娜更多信息,您可以访问她 LinkedIn的个人资料.

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